Tijhuis Ingenieurs herijkt de duurzaamheidsstrategie en brengt eigenaarschap naar de teams
- Tijhuis Ingenieurs
Tijhuis Ingenieurs is een adviesbureau gespecialiseerd in duurzaam regionaal waterbeheer. Vanuit de overtuiging dat klimaatverandering en de afnemende beschikbaarheid van natuurlijke hulpbronnen vragen om een andere manier van werken, neemt de organisatie actief verantwoordelijkheid. Niet alleen binnen projecten voor opdrachtgevers, maar ook in de eigen bedrijfsvoering.
In 2023 ontwikkelde Tijhuis Ingenieurs samen met PHI Factory een integrale duurzaamheidsambitie, concrete doelstellingen en een roadmap richting 2030. Sindsdien heeft de organisatie mooie stappen gezet om duurzaamheid verder te verankeren.
Tijhuis Ingenieurs heeft de afgelopen drie jaar zulke grote stappen gezet dat het tijd was voor de volgende. Daarom stonden we stil bij een aantal vragen: wat gaat er al goed? Waar liggen nieuwe kansen? En vooral: hoe vertalen we die ambitie naar concrete acties waarmee de teams zelf aan de slag kunnen?
- Opdracht:
PHI Factory ondersteunde Tijhuis Ingenieurs bij het herijken van de duurzaamheidsambitie, doelstellingen en strategie. Daarbij begonnen we niet opnieuw, maar bouwden we voort op de koers die er al lag en op alles wat de organisatie de afgelopen jaren heeft geleerd.
Een belangrijk onderdeel van de opdracht was het concreet maken van de ambitie voor de verschillende teams. Want een duurzaamheidsstrategie werkt pas echt wanneer medewerkers weten wat deze betekent voor hun eigen werk én wanneer zij zelf eigenaarschap voelen om ermee aan de slag te gaan.
Samen werkten we daarom toe naar een herijkte ambitie, praktische actieplannen per team, een scorecard om de voortgang te monitoren en een vernieuwde praatplaat die het hele verhaal overzichtelijk bij elkaar brengt.
- De PHI aanpak:
We begonnen met een interne analyse en interviews met medewerkers van Tijhuis Ingenieurs. Zo brachten we in kaart welke stappen sinds 2023 waren gezet, wat goed werkte en waar nog kansen en knelpunten lagen. Deze inzichten vormden de basis voor het vervolg.
Daarna gingen we letterlijk naar buiten. Samen met Nature Quest organiseerden we een ambitiesessie in de natuur, rondom het kampvuur. Weg van de dagelijkse werkomgeving ontstond ruimte voor reflectie, nieuwe perspectieven en verbinding. Samen herijkten we de duurzaamheidsambitie en scherpten we de belangrijkste thema’s aan.
Met deze vernieuwde koers gingen we vervolgens per team aan de slag. In interactieve actiesessies vertaalden we de ambitie naar de praktijk: wat betekent dit voor het dagelijkse werk, welke kansen liggen er en wie pakt welke actie op? Per actie brachten we de uitvoering, impact, benodigde middelen en actiehouder in beeld. Zo ontstond voor ieder team een concreet en uitvoerbaar actieplan.
Om de voortgang goed te kunnen volgen, ontwikkelden we een scorecard waarin alle acties samenkomen. Deze maakt direct zichtbaar wat goed loopt en waar extra aandacht nodig is. Tot slot vernieuwden we de praatplaat, zodat de ambitie, thema’s en aanpak helder en visueel samenkomen.
- Het resultaat:
Het traject leverde Tijhuis Ingenieurs een herijkte duurzaamheidsambitie, concrete actieplannen per team, een scorecard en een vernieuwde praatplaat op.
Samen vormen deze onderdelen praktische handvaten waarmee de duurzaamheidsambitie echt tot leven komt in de organisatie. Geen strategie die in de la verdwijnt, maar concrete acties waar teams zelf mee aan de slag kunnen.
Door medewerkers vanaf het begin actief te betrekken, ontstonden niet alleen nieuwe plannen, maar ook energie, draagvlak en eigenaarschap. Zo heeft Tijhuis Ingenieurs een stevige basis gelegd om de komende jaren samen verder te bouwen aan duurzame impact.
Banner: Eigen afbeelding.
